为明确专业硕士学位培育点培育期目标任务，扎实推进硕士学位授予单位建设，9月2日下午，科研与学科处在政务大厦广新堂召开专业硕士学位培育点骨干教师座谈会。学校专业硕士学位培育点骨干教师、科研与学科处王平处长及相关工作人员参加本次会议。会议由研究生发展部吴琳琳部长主持。

会上，王平处长首先作了工作部署。她指出，专业硕士学位培育点建设是学校申硕工作的关键支撑，并代表科研与学科处向正式入选的15位专业硕士学位培育点骨干教师表示祝贺。她强调，根据学校会议精神，各二级学院将切实扛起主体责任，跟进本学院骨干教师任务推进情况，定期开展内部督导，及时掌握并协调解决骨干教师工作中的困难，主动对接科研与学科处协同解决。同时，科研与学科处将对各类科研成果、学术活动实行台账化管理，做到进度可跟踪、问题早预警。针对具体工作落实，王平处长提出了系统性的要求。她要求各位骨干教师对照相关文件尽快细化完善三年建设任务计划表，明确成果类型、项目类型与时间节点等，要求大家严守建设成果署名、师德师风和学术诚信两条底线。同时还介绍了学校专项科研经费等配套政策，希望大家用好政策、多出成果。

随后，与会骨干教师结合各自培育点建设需求和自身情况，围绕培育期任务目标依次发言，详细汇报了个人2028年前的工作打算和达标规划。大家表示，将把培育期目标分解为逐年任务，逐项推进、逐项落实，确保各项任务如期高质量完成。在交流环节中，与会教师深入探讨了高水平科研项目申报、技术开发合同备案、学术兼职等具体问题，科研与学科处逐一进行了政策解答。

本次座谈会的召开，进一步统一了专业硕士学位培育点骨干教师的思想认识，明确了培育期目标任务和工作路径，对学校硕士点骨干教师队伍建设将起到积极的促进作用。

编辑|陈思达

审核|陈思达

二审|王平

文章来源于厦门工学院科研与学科处